任何店铺中都存在强烈的淘汰机制，这就使得店铺在努力进行发展的同时，避免成为被淘汰的人。所以沪上阿姨奶茶店铺员工应该了解清楚店铺中，那么人，可能被市场所淘汰。那么沪上阿姨奶茶店中哪些人可能被淘汰?

　　1、薪水太高，贡献平平。无论是什么店铺中，有的沪上阿姨奶茶员工的薪资会随着资历以及店铺发展等方面因素，而越来越高。但在沪上阿姨奶茶店铺贡献方面却依旧是平平如常。需要明白的是：不能与时俱进的人，则很容易会被市场所淘汰，同时也更容易被人所代替。

　　2、居功自傲，木屋老板。一般来说店铺的发展，离开谁都可以的。所以沪上阿姨奶茶店铺员工在工作的时候，如果太过自傲，而忽略老板的存在，则很容易被店铺所淘汰。需要注意的是：店铺员工如果能够保持低调好学，则可以更好的在店铺中发展。

　　3、只说不做，缺乏执行。众所周知执行力高的人，在面对问题的时候，能够积极的去寻求解决问题的办法，从而使得问题得到良好的发展。但如果是缺乏执行力的员工，则面对为他的时候，只会挑剔和置疑。

　　为了不被沪上阿姨奶茶店铺和市场所淘汰，沪上阿姨奶茶店铺员工除了需要不断的提升自己能力之外，更需要注意学习其他方面的东西。